학회지 편집 규정
편집 규정

제1조(목적) 이 규정은 『문화경제연구』 편집위원회(이하 "편집위원회"라 한다)의 구성과 기타 운영에 관한 사항을 결정하는 것을 목표로 한다.

제2조(구성) ① 편집위원회는 위원장 1인을 포함하여 20인 이내의 편집위원으로 구성한다.
② 편집위원회는 각 전공분야(예술경제학, 문화산업, 예술경영, 문화정책)별로 취소한 3인 이상의 편집이원이 포함되도록 구성한다.
③ 위원장은 법인의 이사 중에서 학회 회장이 추천하여 이사회에서 선출한다.
④ 편집위원은 각 전공분야별 연구실적이 탁월한 전문가 중에서 위원장의 추천에 의하여 학회 회장이 임명한다.

제3조(권한) 편집위원회는 다음과 같은 권한을 갖는다.
1.『문화경제연구』에 개재할 논문의 심사의뢰와 눈문의 게재 여부의 판정
2.『문화경제연구』에 게재할 서평대상 도서의 선정과 평자의 선정 및 의뢰
3. 논문의 세개순서의 조정
4.『문화경제연구』의 편집
5.『문화경제연구』의 발간과 관련된 사항

제4조(논문의 심사) ① 논문은2인 이상의 심사위원의 심사를 거쳐야 한다.
② 위원장은 각 전공분야별 편집위원이 추천하는 3인 이상의 심사윈원(각 전공분야별 편집위원을 포함)에게 심사를 의뢰한다.
③ 심사위원은 전공분야의 권위자 중에서 선임하되, 사단법인 한국문화경제학회의 회원이 아닌 사람도 심사위원으로 선입할 수 있다.

제5조((서평) ① 서평에 싣게 될 도서의 선정은 국내외에서 발간된 문화경제학 관련도서 가운데 각 전공분야별 편집위원들의 추천을 받은 다음, 편집위원장이 결정한다.
② 서평 필진은 각 전공분야별 편집위원이 추천하는 전문가 가운데 그 분야에 가장 정통한 사람으로 한다.

제6조(운영) ① 편집위원회는 편집위원 3분의 2 이상의 출석으로 개회한다.
② 편집위원회는 출석편집위원 과반수의 찬성으로 의결한다.

제7조(세칙) ①『문화경제연구』의 편집 및 심사에 필요한 절차 및 방법은 편집위원에서 정하는 "『문화경제연구』편집 및 심사방침"에 의한다.
② 『문화경제연구』에 기고하기 위한 절차.방법 및 형식은 편집위원회에서 정하는 "『문화경제연구』투고요령"에 의한다



연구윤리 규정

제정 : 2007년 11월 15일, 이사회 의결
제1조(목적) 본 규정은 한국문화경제학회(이하 학회)의 모든 회원이 준수해야 할 학회 내의 연구윤리에 관한 사항을 정하는 것을 목적으로 한다.

제2조(연구 부정행위의 정의) ① 연구부정행위라 함은 연구의 제안, 연구의 수행, 연구 결과의 보고 및 발표 등에서 행하여진 위조ㆍ변조ㆍ표절ㆍ부당한 논문저자 표시 행위등 을 말한다.
②연구부정행위와 관련된 용어의 정의는 다음과 같다.
1. “위조”는 존재하지 않는 데이터 또는 연구결과 등을 허위로 만들어 내는 행위를 말 한다.
2. “변조”는 연구 재료ㆍ장비ㆍ과정 등을 인위적으로 조작하거나 데이터를 임의로 변형 ㆍ삭제 함으로써 연구결과를 진실에 부합하지 않도록 하는 행위를 말한다.
3. “표절”이라 함은 타인의 아이디어, 연구내용, 연구결과 등에 관한 기록을 적절한 인 용표시 없이 도용하는 행위를 말한다.
4. “부당한 논문저자 표시”는 연구내용 또는 연구결과에 대하여 과학적ㆍ기술적 기여를 한 사람에게 정당한 이유 없이 논문저자 자격을 부여하지 않거나, 과학적ㆍ기술적 기여를 전혀 하지 않은 사람에게 논문저자 자격을 부여하는 행위를 말한다.

제3조(연구윤리 의무사항) ① 학회의 모든 회원은 연구자료를 사용하거나 연구결과를 발표할 때 윤리적이어야 하며 학자적 양심에 충실해야 한다.
② 연구 부정행위를 발견한 회원은 서면 또는 전자우편으로 연구윤리위원회에 연구 부 정 행위를 제보하여야 한다.
③ 연구 부정행위로 제보된 회원은 연구윤리위원회에서 행하는 조사에 협조하여야 한 다.

제4조(연구윤리위원회의 구성) ① 연구윤리위원회는 위원장을 포함하여 5인으로 구성 한다.
② 학회장이 연구윤리위원회 위원장을 위촉한다.
③연구윤리위원회 위원장이 학회 이사 및 편집위원 중 각 1인을 연구윤리위원회 위원으 로 선임하여, 학회장 및 편집위원장은 당연직 위원이 된다.

제5조(연구윤리위원회의 직무) ① 연구윤리위원회 위원장은 연구윤리위원회를 대표하 며, 회의를 주체한다.
② 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때는 편집위원장이 그의 직무를 대행한다.
③ 연구윤리위원회의 원활한 업무수행을 위하여 위원 중 연구윤리위원회 위원장이 지명 한 1인을 간사로 한다.

제6조(연구윤리위원회의 운영) ① 연구부정행위에 대한 제보가 연구윤리위원회에 접수 될 경우 10일 이내에 연구윤리위원회 위원장은 회의를 소집하고, 그 의장이 된다.
② 연구윤리위원회는 연구부정행위에 대한 제보가 접수된 날로부터 60일 이내에 비공개 로 심의ㆍ의결하여야 한다.
③ 연구윤리위원회의 결정이 내려질 때까지 제보된 회원이 연구윤리 규정을 준수한 것 으로 간주해야 하며, 제보된 피조사회원의 신원을 외부에 공개하지 않아야 한다. 또 한 연구윤리위원회는 연구 부정행위를 제보한 회원의 신분을 외부에 공개해서는 안 된다.
④ 연구윤리위원회는 연구 부정행위로 제보된 회원에게 1회 이상의 소명할 기회를 제공 해야 한다.
⑤ 연구윤리위원회는 최종적으로 3인 이상의 찬성으로 제보 내용을 기각하거나 제보된 회원에게 징계를 결정해야 한다. 징계의 종류는 경고, 논문 혹은 저술 철회, 공개사과, 자격정지, 제명으로 구분한다.
⑥ 연구윤리위원회의 결정에 불복한 회원은 서면으로 이의신청을 할 수 있고, 이의신청 에 대한 재심은 이사회에서 하며 10인 이상의 출석이사 과반수의 찬성으로 의결한다. 이의신청을 접수한 연구윤리위원회는 관련서류를 이사회에 이송해야 한다.

제7조(연구윤리규정의 개정) 본 규정의 개정이 필요할 경우에는 이사회에서 10인 이상 의 출석이사 과반수 찬성으로 개정을 의결한다.

부 칙
본 연구윤리 규정은 이사회의 심의를 거쳐 2007년 11월 16일부터 효력이 발생한다.